El objetivo de este taller es desarrollar en los líderes la autoconciencia y la presencia en el aquí y el ahora, potenciando su capacidad para tomar decisiones auténticas, manejar conflictos con equilibrio emocional y conectar genuinamente con sus equipos. A lo largo de seis horas —en formato presencial u online—, los participantes incorporarán principios de la Terapia Gestalt aplicados al liderazgo, tales como la responsabilidad personal, la integración emocional y la comunicación neutra, promoviendo una gestión más consciente y humana.

El programa ofrece una experiencia introspectiva y práctica para comprender qué son las emociones, cómo funcionan y cómo transformarlas en herramientas de observación y aprendizaje. Se trabajarán conceptos como el “hacerme cargo” (respons-abilidad), la clarificación emocional, y técnicas para fortalecer la presencia mediante el mindfulness y la auto-facilitación.

El taller también profundiza en el perfil del líder Gestalt, capaz de inspirar confianza, mantener claridad en la toma de decisiones y reducir el estrés en contextos complejos. A través de ejercicios de conciencia, comunicación neutra y resolución de conflictos, los participantes desarrollarán un estilo de liderazgo más auténtico, empático y centrado